エナジーソース公式X更新:リフレーミング

リフレーミングとは?

人材育成の現場で活用できる「リフレーミング」についてのコラムを公開しました。

仕事での失敗を引きずる、
ネガティブ思考から抜け出せない。
そのような人におすすめのコラムです。

捉え方が変われば意識が変わるはずです。
ドツボにはまってしまったと感じた方はもちろん、落ち込みやすい部下の指導にお悩みの方も、このコラムからヒントを得てくださいね。

株式会社エナジーソース

リフレーミングという技法を用いて、部下や社員が落ち込んでしまいマイナス感情からなかなか抜け出せないといった状況、つまり「…

 

YouTubeもおすすめ

リフレーミングについて、エナジーソース代表の高村幸治が動画でお伝えしました。
コラムのほか、こちらもご活用ください。

楽しい研修ここにあり!企業研修・講演依頼なら株式会社エナジーソース。クライアントの人事部だという意識で人材教育を実施します。
お気軽にお問い合わせください。

>なぜ今、おもしろくて、楽しい学びが求められているのか?

なぜ今、おもしろくて、楽しい学びが求められているのか?

現代社会では、情報の爆発的増加と技術の急速な進化が、働く人々に絶え間ない学習と自己進化を要求しています。この変化の激しい時代において、従来の学習方法だけでは、従業員の関心を引きつけ、継続的な学習意欲を促すことが難しくなっています。

そこで、学びのプロセス自体を楽しく、従業員エンゲージメントを高める「楽学メソッド®」が重要な役割を担っています。このメソッドは、参加者が積極的に関与し、楽しみながら学ぶことで、記憶に残りやすく、実践的なスキルの習得を促します。また、楽しい学習体験は、チーム内のコミュニケーションと協力を深め、ポジティブな職場環境を作り出すことにも貢献します。

このように「楽学メソッド®」は、従業員の継続的な成長を支え、企業の競争力を高めるための効果的な手段として、今、強く求められているのです。

ご相談に費用は一切かかりませんので、まずはお問い合わせをいただければ幸いです。(お話をお伺いし、オーダーメイドで目的にあった研修プログラムを作成します)