ふと思ったこと

国会中継

相変わらず気分が悪い大の大人が野次り合い　　　　でも違った視点で分析をしてみるととてもおもしろい　　　　大勢の人の中にいるとありえないような行動をとることがある　　　　公衆トイレを汚す人道につばを吐く人　　　　じゃあ家や会社でそんなことするのかそれはないでしょうだってみんながあなたは誰か知ってるから　　　　大勢の中にいると存在感が薄まってしまい周りの目を気にしな […]

愛する息子（愛犬）寅次郎　（＾－＾）

カナダ留学時代にふと立ち寄ったペットショップ運命を感じていしまいそれから17年　　　帰国してからは実家に預けているのでたまにしか会えないけれどかけがえのない存在　　　　　　　　見た目は子供でも人間でいうと67歳くらい? もうおじいちゃん　　　　以前なら車のエンジン音でワンワンと気づいてくれたのに耳が遠くなったせいかその鳴き声も聞こえない　　　　昔は散歩に連れて […]

おやすみ

体調を崩すことは講師業をやっている人間にとっては致命傷　　　　だから日ごろから体調管理には細心の注意を払う　　　　しかしまさか! ということもある　　　　ありがたいことに休日を取っていた日の前日に合わせ体調が崩れてくれた　　　　こういうとき考え方一つで見え方が変わる　　　　ああ普段朝早くから夜遅くまで動きまわっているから肉体的にしんどかったんやな　　　　 […]

虚勢を張る

つい人批判する傾向があるつい人のアラ探しをしているなぜだろう言っている瞬間はどこか意味のない優越感があるそしてその後のなんとも言えない無力感自信はあるけどそれに対する確信がないんだろうな傷つくのが怖いから攻撃し続けることで身を守ろうとしているだからダメなんじゃなくてそういうパターンに気づくことそうするとそれを活かす方法が見えてくる

なぜ今、おもしろくて、楽しい学びが求められているのか？

現代社会では、情報の爆発的増加と技術の急速な進化が、働く人々に絶え間ない学習と自己進化を要求しています。この変化の激しい時代において、従来の学習方法だけでは、従業員の関心を引きつけ、継続的な学習意欲を促すことが難しくなっています。

そこで、学びのプロセス自体を楽しく、従業員エンゲージメントを高める「楽学メソッド^®」が重要な役割を担っています。このメソッドは、参加者が積極的に関与し、楽しみながら学ぶことで、記憶に残りやすく、実践的なスキルの習得を促します。また、楽しい学習体験は、チーム内のコミュニケーションと協力を深め、ポジティブな職場環境を作り出すことにも貢献します。

このように「楽学メソッド^®」は、従業員の継続的な成長を支え、企業の競争力を高めるための効果的な手段として、今、強く求められているのです。

ご相談に費用は一切かかりませんので、まずはお問い合わせをいただければ幸いです。（お話をお伺いし、オーダーメイドで目的にあった研修プログラムを作成します）